Apres avoir fait une crise d’angoisse hier apri?m (vraisemblablement due au demenagement qui se rapproche), ne m’etre endormie que tres tard, m’etre reveillee tot je viens d’apprendre une nouvelle qui finit de m’achever.

Ma collegue qui devait partir a temps plein l’annee prochaine et dont je devais reprendre la place (je suppose que vous sentez venir ma suite) ne va jamais pouvoir partir du fait d’une GRH qui semble vraiment agir pour casser des individus : i§a a donne le choix au chef de service devant accueillir ma collegue entre 2 personnels qui sont deja a mi-temps dans ce service (ma collegue et un autre, qui est aussi un ami de ma collegue). Manque evident de relater ces faits en masquant les noms et en restant intelligible . Resultat des courses : elle demeure a mi-temps, ainsi, je va parfois ne pouvoir etre payee qu’a mi-temps aussi a partir du mois de janvier. Ca me fout vraiment des boules . (et penser que ca ne soulage aussi pas de parler vulgairement !!) Je crois que je pleurerais de rage !

Allez, motivee, motivee, il faut rester motivee !

Journee de folie gui?re ordinaire !

Les petites odeurs que j’aime

Deux endroits ont des odeurs qui me font presque planer :d’abord, la salle d’archives du service. C’est une salle borgne, donc i  chaque fois quelque peu fraiche et Lorsque l’on ouvre J’ai a, une simple odeur de papier nous chatouille nos narines, j’adore ca !ensuite, le sous-sol de mon travail, ou ca sent le beton, la fraicheur.

C’est le genre de petites odeurs qui me fait des frissons dans la nuque et tourner un petit peu la tete ! On a les paradis artificiels qu’on pourra the adult hub!

Qu’est-ce qui reste pire ?

Ces jours-ci souffle un vent nauseabond au sein d’ mon service : notre chef a choisi de nous fliquer davantage en nous imposant de faire des horaires fixes alors qu’actuellement nous pointons (c’est presque ca et puis confiant, nous entrons nous meme des horaires dans un logiciel qui calcule ensuite moyen que nous avons passe au travail, je dis bien passe au article et non passe a bosser : la nuance reste de taille mais ceci reste un autre debat) et pouvons donc arriver et partir a des horaires assez libres (dans une fourchette legale). Et, petit hic, la seule collegue qui possi?de deja opte pour les horaires fixes gruge allegrement tous les semaines (2h en une semaine parfois !) et notre chef ne lui dit que dalle (on ne sait nullement si c’est parce qu’elle ne s’en apercoit nullement ou si c’est parce qu’elle a peur des appuis hauts places de une telle collegue. ). Et, les autres ont decides de ne plus rien Realiser que le strict minimum et de compter les heures de celle-la !Et aussi de discuter sans relache sur le comportement d’un troisieme collegue qui se planque dans son bureau Afin de tripatouiller le ordinateur (eh oui, je sens que les pervers seront decus !) i  la place d’accueillir le public.

Et et, je m’interroge : quel est le pire comportement ? Moi non plus, je ne suis gui?re d’accord avec un maniere d’agir a tous les deux mais bon, ils seront surement en paix avec un conscience (moi pourquoi pas, je ne pourrais jamais supporter de prendre dans mon moment de travail pour ecrire dans mon blog. euh, si en fait, j’y arrive !! Mince !) Donc, est-ce pire de gruger ou de perdre des heures a papoter, a dire des difficultes au dos des autres, du coup a s’aigrir ? Du coup, la seule et unique collegue contre qui j’avais une dent (et a laquelle j’avais reussi a ne plus trop affirmer, ainsi, donc contre laquelle je ne m’enervais plus tellement), ainsi, qui est maintenant la plus hargneuse (j’imagine qu’elle est jalouse des libertes que te prend l’autre ! et qu’elle aimerait beaucoup oser en faire autant), me herisse Sans compter que belle.

Je crois vraiment que le pire reste de perdre son temps pour des betises.